Subdirección

Responsable: Ing. Luis Miguel Rodríguez Barquet

 

ACTIVIDADES

1.- Planear, dirigir y controlar los servicios docentes, escolares y las actividades de vinculación con el sector productivo que se realicen en el plantel, de conformidad con las normas y los lineamientos establecidos por la Dirección General de Educación Tecnológica Industrial.

2.- Determinar las necesidades de recursos humanos, financieros y materiales de la subdirección y proponer a la dirección del plantel las prioridades para su atención.

3.- Formular en coordinación con el Departamento de Planeación y Evaluación y con la participación de los departamentos de la subdirección el programa anual de operación del plantel.

4.- Formular en coordinación con el Departamento de Planeación y Evaluación, los planes y programas de desarrollo institucional a mediano y largo plazos.

5.- Dirigir y controlar la integración y actualización del banco de programas de estudio de las asignaturas del plantel, de acuerdo con las disposiciones y lineamientos emitidos por la Dirección General de Educación Tecnológica Industrial.

6.- Establecer con la participación de los departamentos a su cargo, los programas y horarios de trabajo del personal docente y técnico de la subdirección.

7.- Vigilar la aplicación de los planes y programas de estudio se apegue a las normas y lineamientos aprobados para esta educación.

8.- Dirigir y controlar la realización de las actividades culturales, deportivas, artísticas y recreativas del plantel que contribuyan a la formación integral del educando.

9.- Dirigir y controlar la realización de actividades de investigación orientadas a elevar la calidad del proceso enseñanza aprendizaje

10.- Supervisar la participación del personal docente del plantel en las academias estatales, regionales y nacionales.

11.- Vigilar que las actividades docentes se realicen manteniendo una estrecha relación entre las áreas propedéutica y terminal.

12.- Dirigir y controlar el desarrollo de programas de capacitación, actualización y superación del personal docente del plantel.

13.- Evaluar el desarrollo de las actividades docentes, escolares y de vinculación con el sector productivo y proponer a la dirección del plantel las medidas correctivas que procedan.

14.- Informar a la dirección del plantel acerca del funcionamiento de la subdirección.

 

 

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